آموزش جامع مدیریت منابع انسانی در بخش بازاریابی
هدف از اجرای این دوره، آموزش مدیریت منابع انسانی است. نیروهای یک سازمان به عنوان ثروت و سرمایه های آن به شمار رفته پس مدیریت درست و اصولی این نیروها سبب ارتقا و پیشرفت سازمان خواهد شد.
متاسفانه مدیران امروزی، اهداف خود را تنها برپایه پیشرفت و ارتقای خود در زمینه تخصصی و حرفه ای نهاده و توجهی به منابع انسانی و نیروهای سازمان خود ندارند. در این ویدئو روش جبران حقوق و دستمزد، چگونگی بهره گیری از ابزارهای ۴ گانه مدیریت منابع انسانی، پیاده سازی فرهنگ بهره وری در سازمان و… را به طور حرفه ای آموخته و آن را در دنیای واقعی به کار می بندید.
درباره ویدئو
این ویدئو به مدت ۵ ساعت و در سطح مقدماتی جهت برطرف کردن نیازهای اولیه مدیران سازمان های مختلف در زمینه مدیریت منابع انسانی تهیه شده و اهداف زیر را در بر می گیرد.
۱- ارتقاء مهارت های بینشی، حسی و ارتباطی مدیران بخش های بازاریابی و فروش با کارمندان خود؛
۲- ارتقاء سازمان در حوزه های شایسته گزینی، شایسته پروری، شایسته سالاری و شایسته گماری؛
۳- تعریف کاربردی مدیریت در کسب و کار ایران؛
۴- ایجاد مهارت هایی در زمینه جذب نیرو، طراحی پرسشنامه و…
و اهداف دیگر…
سرفصل های دوره آموزش مقدماتی
سرفصل های این دوره عبارتند از:
دوران اداره سازمان؛
معرفی مدل مدیریت؛
مدیریت در فضای کار و کسب ایران؛
توصیه های مهم برای داشتن محیط کاری دوستدار مغز؛
رهبران موفق کار و کسب در عمل؛
زیان های ناشی از انتخاب نامناسب نیروهای فروش؛
جامعیت نگری؛
دسته بندی نیروهای انسانی؛
آموزش بدو خدمت و حین خدمت؛
جبران حقوق و دستمزد نیروهای بازاریابی و فروش؛
آزمون پایانی؛
برای اطلاع از تخفیف های محتواهای آموزشی، ما را در اینستاگرام دنبال کنید.
اطلاع از آموزش های بیشتر در بخش مدیریت نیرو انسانی
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.